Questions fréquentes

Qui a droit aux allocations familiales ?

Lorsque plusieurs personnes peuvent faire valoir un droit aux allocations familiales pour le même enfant en vertu d’une législation fédérale ou cantonale, le droit aux prestations est reconnu dans l’ordre de priorité suivant :

Concours de droit :
a) à la personne qui exerce une activité lucrative ;
b) à la personne qui détient l’autorité parentale ou qui la détenait jusqu’à la majorité de l’enfant,
c) à la personne chez qui l’enfant vit la plupart du temps ou vivait jusqu’à sa majorité ;
d) à la personne à laquelle est applicable le régime AF du canton de domicile de l’enfant ;
e) à la personne dont le revenu soumis à l’AVS et provenant d’une activité lucrative dépendante est le plus élevé ;
f) à la personne dont le revenu soumis à l’AVS et provenant d’une activité lucrative indépendante est le plus élevé.

Lorsque les deux parents/ayant droit exercent une activité lucrative, les allocations familiales sont versées à la personne prioritaire selon le concours de droit. Si le second parent travaille dans un autre canton où les allocations familiales prévues par la loi sont plus élevées, il a droit de percevoir la différence.

Conditions à remplir

Pour bénéficier d'allocations, vous devez avoir un lien avec l'enfant : 

être parent légal (lien de filiation selon le Code civil),
vivre avec l’enfant de votre conjoint·e,
recueillir gratuitement un enfant et assumer son entretien et son éducation,
assumer majoritairement l’entretien de vos frères, sœurs ou petits-enfants.

Les enfants du concubin ne donnent pas de droit aux allocations familiales

Toutefois, en Valais un supplément dès le 3e enfant pour famille recomposée prend en considération tous les enfants domiciliés à la même adresse. Cette demande peut être déposée une fois par année en joignant une attestation de domicile de chaque membre de la famille, datée au plus tôt du mois de décembre de l’année en cours.

Obligation de renseigner

Toutes modifications contractuelles ou personnelles (changement d’état civil, déménagement dans un autre canton etc..) susceptibles de modifier le droit aux allocations familiales doivent nous être immédiatement communiquées.

Versement des allocations familiales

Les salarié·e·s perçoivent les allocations familiales, en règle générale, par le biais de leur employeur en même temps que le versement de leur salaire.

Le service du personnel de votre entreprise est votre interlocuteur pour toutes questions liées à vos allocations familiales et se charge des échanges avec notre caisse.

Genres d'allocations familiales 

Allocation de naissance ou d’adoption
La mère doit avoir eu son domicile en Suisse durant les neuf mois précédant la naissance de l’enfant, sauf en cas d’accouchement avant terme (OAFam Art. 2). Elle est versée pour chaque enfant né vivant ou après une grossesse d’au moins 23 semaines. Elle est unique et ne peut être versé pour un enfant résidant à l'étranger. 

L’allocation de naissance ainsi qu’à l’allocation familiale pour le mois de la naissance est versé sur présentation du certificat de famille ou de l’acte de naissance pour un enfant mort-né.

Allocation pour enfant
Elle est accordée dès et y compris le mois de naissance jusqu’à la fin du mois au cours duquel il atteint l’âge de 16 ans; si l’enfant est incapable d’exercer une activité lucrative, l’allocation est versée jusqu’à l’âge de 20 ans

Allocation de formation 
L’allocation de formation professionnelle est une prestation mensuelle accordée à partir du mois qui suit celui au cours duquel l’enfant atteint l’âge de 16 ans jusqu’à la fin de la formation, mais au plus tard jusqu’à la fin du mois au cours duquel il atteint l’âge de 25 ans.

Allocation supplémentaire dès le 3e enfant
Les suppléments à partir du 3e enfant sont attribués aux enfants les plus jeunes en fonction du nombre d’enfants donnant droit à des allocations pour un même allocataire. Cela s’applique pour les allocations prioritaires et différentielles.

Allocation de formation critères d'octroi  Vous trouverez plus d’informations dans les liens sous la rubrique Législation

La formation doit durer au moins 4 semaines sans interruption et l’étudiant doit y consacrer au moins 20 heures par semaine.

Si l’étudiant a une activité annexe, son revenu brut en 2026 ne doit pas dépasser CHF 2'520.- /mois ou CHF 30'240.-/an (≤ 2024 = CHF 2'450.- ou CHF 29'400.-). Le salaire est annualisé uniquement si l'étudiant est en formation toute l'année civile.

Stage
Le stage doit durer au moins 4 semaines et ne pas dépasser une année (à moins que cela soit une exigence d’une école). Son revenu ne doit pas dépasser CHF 2'520.- brut par mois ou CHF 30'240.- par année. Un stage effectué après une formation, sans but de recommencer les études, n'est pas valable.

Séjour linguistique
Les enfants « au pair » dans une région de langue étrangère ou qui y accomplissent un stage linguistique sont considérés en formation professionnelle dans la mesure où les cours suivis portent sur 4 leçons (de 45 à 60 min.) au moins par semaine.

Service militaire / vacances
La formation n’est pas considérée comme interrompue durant des vacances ou autres périodes sans cours usuelles d’une durée maximale de 4 mois à condition que les études soient reprises immédiatement après.

Celui qui, entre deux phases de formation, accomplit un service militaire ou civil, ne peut être considéré comme étant en formation uniquement si l’interruption pour des raisons de service n’excède pas 5 mois et qu’il reprenne sa formation immédiatement après.

Rentre AI ou indémnité journalière de l'enfant 

Si votre enfant touche une rente AI ou une indemnité journalière, vous devez nous faire parvenir une copie de la décision AI.

Arrêt maladie de l'enfant 

Si votre enfant est en arrêt maladie et qu’il doit interrompre ses études pour raison de santé, vous devez nous faire parvenir son certificat médical.

Enfant domicilié à l'étranger

Les allocations sont versées uniquement si une convention existe entre le pays étranger et la Suisse et concerne notamment les États membres de l'UE et de l'AELE. La priorité du droit revient au pays de résidence des enfants. Un complément différentiel ou une allocation complète (si aucun droit n'existe dans le pays de résidence des enfants) sera accordé sur présentation d’une attestation de paiement ou de non-paiement de la caisse du pays de résidence.